O persoană ar putea fi tratată inegal comparativ cu o altă persoană aflată într-o situație similară din mai multe motive simultan. În astfel de cazuri, are loc o discriminare pe criterii multiple.
Discriminarea multiplă apare în situațiile în care un individ se confruntă cu discriminarea pe diverse motive discriminatorii simultan. De exemplu, o persoană este tratată mai puțin favorabil nu doar pe motive de origine etnică, ci și din cauza sexului (sarcinii) sau a dizabilității.
exemplu Discriminarea multiplă are loc în cazurile în care un angajator este pregătit să angajeze femei de etnie românească sau bărbați romi, dar refuză locuri de muncă femeilor rome. Poate apărea și în cazurile în care un club de noapte permite intrarea tuturor femeilor și bărbaților heterosexuali, dar interzice intrarea bărbaților homosexuali.
În acest Ghid, puteți citi mai multe despre cele mai obișnuite domenii ale vieții de zi cu zi în care pot apărea practici discriminatorii.